De tijd dat iemand tot aan zijn pensioen bij dezelfde werkgever werkt, is allang voorbij. Het werkbare leven bestaat tegenwoordig uit meerdere banen. Die verschillende banen betekenen echter ook verschillende pensioenen bij meerdere pensioenfondsen of verzekeraars. Hierdoor ontstaan vaak kleine pensioenaanspraken. Van afkoop naar samenvoeging Een pensioenuitvoerder kan op dit moment zelfstandig besluiten een dergelijk […]
2% of 6% overdrachtsbelasting?
Moet bij de overdracht van uw huisartsen- of tandartsenpraktijk 2% of 6% overdrachtsbelasting worden betaald? De Hoge Raad heeft recent een ruimere uitleg gegeven aan het begrip woning. Hierdoor kan in sommige gevallen ook bijvoorbeeld een praktijk met maar 2% overdrachtsbelasting worden overgedragen. De overdracht van woningen is belast met 2% overdrachtsbelasting in plaats van […]
In vier etappes koerst u door de nieuwe dga-pensioenregels
Stap 1: Actie vóór 1 juli 2017 Het pensioen in eigen beheer is per 1 april definitief afgeschaft. De zogenoemde coulancetermijn van drie maanden is inmiddels ingegaan. Dat betekent dat u nog tot 1 juli 2017 de tijd heeft om uw pensioenopbouw in de bv te beëindigen. Daarbij moet u denken aan onder andere het […]
Extra fiscaal voordeel mogelijk in 2017 voor oudere sollicitant
Om meerdere redenen kan het voor uw bedrijf interessant zijn om oudere werknemers in dienst te nemen. Naast levens- en werkervaring die zij meebrengen, krijgt u in sommige situaties een flinke tegemoetkoming in de loonkosten. Premiekorting oudere werkloze in 2017 Neemt u een werkloze in dienst van 56 jaar of ouder, dan krijgt u in […]
Lunch tijdens vergadering. Belast of onbelast?
Belast? Als u een lunch verstrekt aan uw werknemers op kantoor, dan is deze lunch in principe belast. De wetgever heeft de waarde van zo’n maaltijd forfaitair vastgesteld op € 3,30 (bedrag 2017). U kunt € 3,30 individueel belasten bij uw werknemers maar u kunt er ook voor kiezen dit bedrag aan te wijzen in […]
Innovatieregeling MKB open vanaf 11 april 2017
Het doel van de MKB-innovatiestimulering Regio en Topsectoren (MIT) is het stimuleren van innovatie bij het midden- en kleinbedrijf over de regiogrenzen heen. De bijdrage vanuit deze regeling blijkt voor mkb-ondernemers nét dat steuntje in de rug om een innovatieproject van de grond te krijgen. In 2017 is er ruim € 55 miljoen beschikbaar voor […]
Definitief einde pensioen in eigen beheer per 1 april 2017!
Nu het pensioen in eigen beheer definitief per 1 april is afgeschaft, heeft u nog tot 1 juli 2017 de tijd om de opbouw te beëindigen. Daarbij moet u denken aan onder andere het premievrij maken van het in eigen beheer opgebouwde pensioen, het aanpassen van de pensioenbrief en het eventueel terughalen van een extern […]
Wettelijk minimumloon ook voor opdrachtnemers
Het wettelijk minimumloon gaat ook gelden voor opdrachtnemers, oftewel personen die tegen beloning arbeid verrichten op basis van een overeenkomst van opdracht. De Eerste Kamer heeft hiermee ingestemd op dinsdag 28 maart 2017. Minimumloon bij overeenkomsten van opdracht Op dit moment geldt het wettelijk minimumloon alleen als de opdrachtnemer, die werkt op basis van een […]
- « Previous Page
- 1
- …
- 55
- 56
- 57
- 58
- 59
- …
- 90
- Next Page »